Politik Arena Metaforu Olarak Örgütlerde Politik Yeti ve Performans İlişkisi
İçindekiler
Önsöz
Kısaltmalar Listesi
Şekiller listesi
Tablolar Listesi
Giriş
Birinci Bölüm
1. Örgütlerde Politika
2. Politik Yeti Kavramının Tarihsel Gelişim
3. Politik Yetinin Doğası ve Tanımı
4. Politik Yetinin Boyutları
5. Politik Yetinin Nomolojik Ağ Modeli
6. Politik Yetinin Etkileri
7. Politik Yetinin Geliştirilmesi
8. Geliştirilebilir Politik Yeti Boyutları
9. İş Hayatında Politik Yeti
10. Politik Yeti ve İlişkili Olduğu Kavramları
İkinci Bölüm
Algılanan Destek Türleri
1. Algılanan Örgütsel Destek
2. Algılanan Yönetici (Süpervizör) Desteği
3. Algılanan Çalışma Arkadaşı Desteği
Üçüncü Bölüm
1. Performans Kavramı
2. Performansın Türleri
3. Performansa Etki Eden Faktörler
4. Performansın Boyutları
5. Performans Boyutları
6. Performans Değerleme
7. Kamu Kurumlarında Performans
- Açıklama
İçindekiler
Önsöz
Kısaltmalar Listesi
Şekiller listesi
Tablolar Listesi
GirişBirinci Bölüm
1. Örgütlerde Politika
2. Politik Yeti Kavramının Tarihsel Gelişim
3. Politik Yetinin Doğası ve Tanımı
4. Politik Yetinin Boyutları
5. Politik Yetinin Nomolojik Ağ Modeli
6. Politik Yetinin Etkileri
7. Politik Yetinin Geliştirilmesi
8. Geliştirilebilir Politik Yeti Boyutları
9. İş Hayatında Politik Yeti
10. Politik Yeti ve İlişkili Olduğu Kavramlarıİkinci Bölüm
Algılanan Destek Türleri
1. Algılanan Örgütsel Destek
2. Algılanan Yönetici (Süpervizör) Desteği
3. Algılanan Çalışma Arkadaşı DesteğiÜçüncü Bölüm
1. Performans Kavramı
2. Performansın Türleri
3. Performansa Etki Eden Faktörler
4. Performansın Boyutları
5. Performans Boyutları
6. Performans Değerleme
7. Kamu Kurumlarında Performans
- Yorumlar
- Yorum yazBu kitaba henüz kimse yorum yapmamıştır.